• Polski
  • Français
  • Deutsch
  • English
  • Русский
  • Українська
  • Facebook
  • Linkedin
  • Instagram
Agencja Pracy Tymczasowej
telefon kontaktowy
Dział rekrutacji:+48 71 36 81 808+48 71 33 51 266
  • Praca
    • Oferty pracy
    • Praca we Francji
      • Praca Annecy
      • Praca Bordeaux
      • Praca Cannes
      • Praca Dax
      • Praca Gap
      • Praca Grenoble
      • Praca Korsyka
      • Praca Lille
      • Praca Lyon
      • Praca Marsylia
      • Praca Metz
      • Praca Montpellier
      • Praca Nantes
      • Praca Nicea
      • Praca Paryż
      • Praca Strasburg
      • Praca Tuluza
      • Praca Verdun
      • Praca Vichy
      • Praca Wersal
    • Praca w Niemczech
    • Praca w Polsce
    • Praca w Holandii
    • Praca za granicą
    • Praca fizyczna za granicą
    • Rekrutacja
  • Dla pracodawcy
  • Dla pracownika
  • O firmie
  • Kontakt
  • Menu

Strona główna / Aktualności / Praca dla montera fasad. Zobacz, gdzie się opłaca

porady praca za granicą

Praca dla montera fasad. Zobacz, gdzie się opłaca

styczeń 2016/w Aktualności /

Robotnicy przemysłowi pracujący w Polsce, uskarżają się często na niskie zarobki i niekorzystne warunki zatrudnienia. To najczęstsze powody, które decydują o licznych wyjazdach osób wykonujących zawód stolarza, murarza lub montera konstrukcji. Praca na terenie Francji, Wielkiej Brytanii, czy Niemiec daje znacznie większe możliwości finansowe, dlatego z roku na rok zwiększa się ilość emigrujących Polaków.

W tych zawodach jest praca

Przyglądając się zagranicznym rynkom pracy, można wyróżnić kilka branż, w których nie brakuje atrakcyjnych ofert. Praca dla montera fasad, tynkarza, murarza, czy stolarza jest łatwo dostępna w Wielkiej Brytanii i Francji. W tych państwach robotnicy budowlani poszukiwani są najczęściej.

Nieco inaczej wygląda sytuacja w Hiszpanii, gdzie odnotowuje się największe zapotrzebowanie na pracowników w rolnictwie i transporcie. Zbiory na szklarniach i plantacjach trwają w Hiszpanii cały rok, dlatego pracę znajdą zarówno osoby, które przyjechały jedynie w trakcie sezonu, jak i te, które chcą podjąć stałe zatrudnienie.

W Niemczech, podobnie jak we Francji i Wielkiej Brytanii od kilku lat nie spada zainteresowanie fizycznymi pracownikami z Polski. Za naszą zachodnią granicą zatrudnienie bez trudu znajdzie elektryk, ślusarz, czy monter konstrukcji. Praca w Niemczech, ze względu na bliską odległość i wysokie zarobki zachęca Polaków do coraz częstszych migracji właśnie w tym kierunku.

Co zyskasz pracując we Francji?

Osoby zainteresowane podjęciem pracy nad Sekwaną powinny pamiętać o kilku kwestiach. 1 lipca 2008 roku Polacy mają całkowity dostęp do francuskiego rynku pracy, co wiąże się z licznymi korzyściami dla robotników, budowlańców i fachowców montujących fasady. Praca we Francji, zgodnie z tamtejszym prawem, wykonywana jest w trybie 35-godzinnego tygodnia pracy, a każda kolejna godzina uznawana jest jako praca ponadwymiarowa, a więc dodatkowo płatna. Pracownikom zatrudnionym na terenie Francji przysługuje ponadto 30 dni urlopu oraz atrakcyjne ulgi socjalne.

https://polandworkforce.com/wp-content/uploads/2014/10/PWF_ikony-strona-09.png 201 200 Marta Stachowska Marta Stachowska2016-01-29 14:39:382023-02-22 09:41:35Praca dla montera fasad. Zobacz, gdzie się opłaca
Oferty pracy
Przeglądaj
Wyślij nam CV
Złóż swoje CV
poland workforce logo białe

Kontakt

rekrutacja@polandworkforce.com

Dział rekrutacji

tel.: +48 71 36 81 808

tel.: +48 71 33 51 266

fax: +48 71 79 33 681

Adres

ul. M. Nenckiego 136A

52-223 Wrocław

 

tel.: +48 71 79 33 680

fax: +48 71 79 33 681

info@polandworkforce.com

rzetelna firma

Menu

  • Aktualności
  • Oferty pracy
  • Dla pracownika
  • Dla pracodawcy
  • O firmie
  • Kontakt

Branża

  • Obsługa eventów
  • Budowlana
  • Przemysłowa
  • Konstrukcyjna
  • Turystyczna
  • Produkcyjna

Kraj

  • Francja
  • Polska
  • Niemcy
  • Holandia

Przydatne informacje

    • Krajowy Rejestr Agencji Zatrudnienia (KRAZ)
    • Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej
    • Ustawa z 9 lipca 2003 r. o zatrudnianiu pracowników tymczasowych
    • DYREKTYWA PE I RADY 2014/67/UE z dnia 15 maja 2014 r. w sprawie egzekwowania dyrektywy 96/71/WE dot. delegowania pracowników
    • DYREKTYWA PARLAMENTU EUROPEJSKIEGO I RADY 2008/104/WE z dnia 19 listopada 2008 r. w sprawie pracy tymczasowej
    • Francja – praca dla par
Made by AdVIST | POLAND WORKFORCE SP. Z O.O. S.K.A. | VI Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego we Wrocławiu | KRS: 0000432218 | NIP: 7010353152 | Kapitał zakładowy: 405 000 PLN opłacony w całości
  • Polityka plików cookie
  • RODO – polityka prywatności